Kaitek Flash Battery – tra le società leader nella produzione di batterie al litio per macchine industriali e veicoli elettrici – ha annunciato l’introduzione nel suo team di 4 nuove figure professionali, di cui tre quote rosa. Un segnale, riporta il comunicato della società con sede nella provincia di Reggio Emilia, che testimonia la volontà di potenziare la propria struttura per le prossime imminenti sfide (“nuovi mercati da aggredire e su cui convogliare la propria expertise”).
Le figure sono: una progettista meccanica; una specialista in marketing e comunicazione, che si occuperà di attività operative in ambito comunicazione e marketing sulla base delle linee guida e degli obiettivi strategici dell’impresa; una EU Project Manager con ruolo di gestione e rendicontazione dei progetti innovativi, finanziati e non, seguiti da Kaitek Flash Battery, e un Responsabile Firmware che farà capo alla pianificazione delle attività di sviluppo del reparto R&D e del coordinamento con le altre funzioni aziendali.
“Come scriviamo nelle nostre job applications, ognuno di noi svolge un ruolo determinante nella creazione della tecnologia al litio Flash Battery che oggi ci vede partner tecnologici di leader mondiali nella logistica automatizzata, nei veicoli elettrici e nel settore delle macchine industriali.” – afferma Giulia Gibertini, Marketing & Communication Manager – “Lavorare con passione ed essere orgogliosi di far parte di questa magnifica squadra è l’obiettivo che ci guida nell’inserimento di nuove figure orientate al raggiungimento dei risultati in un contesto giovane e pro-attivo. Il processo di ricerca e selezione è costantemente impegnato nella valutazione di profili motivati a crescere insieme all’azienda seguendo il principio di meritocrazia”.
Marco Righi, CEO & Founder della società aggiunge: “Crediamo molto nella forza della squadra e siamo convinti che la nostra più grande risorsa siano le persone. Ci impegniamo ogni giorno per creare un ambiente di lavoro stimolante e dinamico, dove le competenze dei dipendenti siano riconosciute e valorizzate, non solo a livello individuale, ma anche all’interno dello stesso gruppo di lavoro. Flash Battery non investe solo in tecnologie e in nuove strutture, ma e soprattutto, in risorse umane, in persone pronte a credere nel nostro obiettivo: fornire la migliore energia per le macchine del domani”
Kaitek Flash Battery è cresciuta negli ultimi 3 anni con un trend in doppia cifra sia a livello di fatturato che di personale assunto. In 8 anni si è collocata tra le più importanti aziende europee del settore, con un fatturato di 14 milioni e scambi commerciali con 54 Paesi. A fine agosto, è previsto inoltre il trasferimento dell’azienda nella nuova sede, a Sant’Ilario d’Enza, costruita in tempi record in un’ottica di continua espansione. 5 volte più grande dell’attuale stabilimento di Calerno, sorgerà su un terreno di oltre 20.000 mq e sarà, quindi, la cornice di nuove attività di ricerca, innovazione e investimenti sulle persone.
A tale proposito, Kaitek Flash Battery ha avviato nel 2019 un percorso di Lean Thinking del pensiero Toyota. “Questo ci sta aiutando nel semplificare la gestione dell’azienda, aumentando il coinvolgimento degli operativi e migliorando la gestione e il coordinamento dei reparti. Obiettivo ultimo è far crescere la managerialità delle persone, la capacità di gestire e motivare il proprio gruppo di lavoro e di monitorare e raggiungere i risultati.” – conclude Righi – “Questo periodo che ricorderemo negli anni a venire ha costretto le aziende a cambiare radicalmente il loro modo di operare. I cambiamenti applicati durante la crisi potrebbero diventare permanenti nel modo in cui lavoriamo e noi lo abbiamo fatto mettendo le persone al primo posto. Non ci siamo fermati e abbiamo continuato nel nostro investimento per il futuro.”
